새로운 2019년도 벌써 한 달이 다가왔습니다 목표로 했던 일들은 잘 진행되고 있나요?목표를생각하면모기업의HR부서에서일하는젊은친구가지난달초글로벌HR자격증에대해서나에게물어왔던것이생각납니다.그 친구는 새해를 맞아 HR분야 전문가가 되는 것을 목표로 하고 있었는데, 그것을 실행하려면 무엇을 먼저 공부해야 하는지, 어떤 책을 사야 하는지, 인증하는 기관과 방법은 무엇인지 정확하게 알지 못해 답답해하고 있었습니다.
그래서 저는 그에게 제가 가지고 있는 Global HR 자격증 SHRM-CP와 PHR을 소개하고 자격증을 취득하는 방법과 절차, 관리 방법에 대해 자세히 알려 주었습니다. Global HR 자격증은 영어로 시험을 봐야 한다는 부담감이 있지만 취득하면 연봉 협상, 경력 개발 등에 그렇지 않은 사람보다 상대적인 장점이 있다는 말에 눈을 떴죠.
여러분도 어떤 자격증을 취득해야 하는지, 취득 가능한지에 대한 정보를 각 인증기관의 사이트에서 파악한 후 계획을 세우고 도전해 보는 것은 어떨까요?
HR자격증은 여러가지가 있는데 그 중 제가 보유하고 있는 SHRM-CP와 PHR 발행기관과 특징, 시험내용에 대하여 이 지면을 빌려서 소개하고자 합니다. SHRM-CP와 PHR은 HR분야에서 오랫동안 일해온 분들이라면 잘 알고 있는 한국에서 인지도가 높은 자격증이지만 위의 젊은 분처럼 HR분야의 전문성을 기르고자 하는 정보가 없어 어려움을 겪고 있는 분들에게 도움이 될 것입니다.
먼저 HRCI(HR Certification Institute)는 HR 자격시험을 전문적으로 다뤄왔으며, PHR(Professional in HR) 인증기관입니다.다음으로 SHRM(Society for Human Resource Management)은 미국의 인사관리 실무자 직무단체로 SHRM-CP(SHRM Certified Professional)의 인증기관입니다.HR관련 인증기관자격 SHRM SHRM-CPHRCIPHR
PPHR의 특징과 시험내용을 먼저, PHR은 한국에서도 많은 HR관련인력들이 취득한 자격입니다. 시험내용이계속변화되기때문에최신교재와내용을통해학습하는것이좋습니다. 최근 실시되고 있는 시험 문제의 주제 비율은 이하와 같습니다.
- 사진상으로는 기간이 지났지만 재인증을 하고 있습니다.Employee and Labor Relations 39 % Business Management 20 % Talent Planning and Acquisition 16 % Total Rewards 15 % Learning and Development 10 %
- SHS HRM-CP의 특징 및 시험내용 다음으로 SHRM-CP는 HRM 분야 최대기관인 SHRM이 인증기관으로 SHRM이 개발한 HR역량 모델을 기반으로 만들어진 자격입니다.PHR과 내용적으로는 많이 비슷하지만 단순 지식보다는 상황 중심의 지식과 기술을 측정하려는 방식이어서 개인적으로는 좀 더 어렵게 생각할 수 있습니다. 주요 시험 문제의 주제 비율은 다음과 같습니다.
- 사진상으로는 기간이 지났지만 재인증을 하고 있습니다.Leadership 13 % Business 18 . 5 % Interpersonal 18 . 5 % People 17 % Organization 17 % Workplace 16 %
- ᅳ일반적으로 글로벌 HR 자격의 유지관리 한 번 자격을 취득하면 모두 끝나는 건가요?아니요, PHR · SHRM-CP 자격은 취득 후 자격 유지를 위한 관리도 계속하지 않으면 안 됩니다. “두 자격 모두 최초 취득 후 3년까지가 유효기간이며, 자격증을 연장하기 위해서는 관련 업무, 학습 등을 통해 각 기관이 요구하는 재인증을 받아야 합니다”한국에서는 학습과 Membership 가입 등의 방법으로 진행이 가능합니다.
SHRM의 SHRM-CP/HRCI의 P HR 재인증 화면
자격증을위한학습을통해HR관련지식을계속UP-date하는것은개인능력의최신성을유지하는데도움이됩니다.또시험을준비하는과정에서영어능력도일취월장할겁니다.
여러분도 올해는 HR의 역량개발을 위해 Global HR 자격증 취득을 준비해 보는 것은 어떨까요?
추신. 참고로 친구는 제 안내에 매우 감사하며 올해 안에 자격증을 따면 저에게 한우를 사겠다는 공약을 내걸었습니다.그 친구의 성공을 빌어야 해요. 🙂
■인키움 BPO 사업팀 양성직 팀장
< 참고자료 > PHR : www . hrci . orgSHRM – CP : www.shrm.org
